القيادة علم وفن .. فكر وذوق

كم من قائد في مجتمعاتنا الوظيفية يحتاج يحمل هذه المزايا

العلم والفن الفكر والذوق ؟

وعلى اي أساس يتم إختيار القادة ؟!

 

وهل الأمر فقط تغطية مكان دون الإجتهاد بالنظر إلى ماذا يحمل هذا القائد من فكر  قيادي يقدمه للمنشأة ويسير فيها وفي موظفينها للمسار الصحيح ؟

 

زج بعض الأشخاص في مواقع قيادية ظلم لهم لعدم إمتلاكهم لفنون القيادة بل وكأنك ترسم الفشل من البداية لتمتد دائرة الفشل إلى المنشأت وخاصةً عند ماتكون مرتبطة مع عميل خارجي يفقد فيها مصداقيته للمنشآة لتنال من الموظف الذي قد يتعرض لمخالفات إدارية تشمل إساءة استخدام سلطة ، تهميش ، ممارسة ضغوط نفسية لدوافع شخصية أو انتقامية أو خشية من صعودهم الوظيفي إلى كثير من الممارسات التي تظهر بين كواليس العمل ،

 

القيادة تتحق في شخص صاحب شخصية ناضجة بما يكفي ، ثقافية ، إجتماعية لديه رصيد من المهارات يستطيع بها توجيه الأخرين وحثهم على الإبداع والإنجاز بطريقة جيدة والتواصل بأسلوب جيد يكسب ودهم وضمان ولائهم للعمل .

 

نسمع كثيراً جُمل تترد في الوسط الوظيفي وفي كل جملة خلل قيادي يعيق تقدم العمل ،

 

“ مديرنا عصبي “ مديرنا مانشوفه “ مديرنا مايجتمع معنا ولا يسمع لنا “ “ مديرنا يحب نقل الكلام بين الموظفين “ مديرنا يستخدم سياسة فرّق تسُدّ “ “ مديرنا يقرب له عدة أشخاص ويتمتعون بمزايا  “ “ مديرنا لا يٌحدّثنا عن خطة عمل وأهداف ورؤية المنشأة “

 “ مديرنا لا يملك الحكمة “

 

“ مديرنا يفتقر لغة الحوار والتحفيز “ “ مديرنا مايعرف أسمائنا “ “ مديرنا لا يعرف ماذا قدمنا للعمل “

 

“ مدير  يستصغر مخرجات عملنا “ “ مديرنا لايسعى لتطوير مهاراتنا الوظيفية “

 

نحتاج في مجتمعاتنا الوظيفية تطبيق “ اختبار قدرات “ للقائد وتقييم مستمر إذا نحن سنرتقي في المجتمع الوظيفي ،

 

رسالة :

 

لكل مدير لا يجد في نفسة صفات قيادية إذا أنت أُقحمّت في موضوع القيادة هناك مثل يقول

 

( رحِم الله امرئً عرف قدر نفسه ) لا تستمر وتسلك طريق لا يناسب قدراتك تنحى وأبتعد ستجد نفسك في مواقع أخرى ،

 

وجودك في موقع قيادة هدر مالي وهدر طاقات بشرية .

 

اضاءة :

 

_قوة الشخصية من أهم صفات القيادة وذلك للقدرة على إتخاذ القرارات الصائبة .

 

_ الجرأة وحسن التصرف “ دقيقة فاصلة في إتخاذ قرار قد توفر مجهود سنوات “

 

_ التعايش مع التغيرات والتطورات المحيطة .

 

_ التواصل :

 

القائد الناجح من لا يعزل نفسه عن مرؤوسيه بل يشاركهم أفراحهم وأحلامهم ويشجع جهودهم.

 

_ التفكير الإيجابي في المواقف وإيجاد حلول لكل الصعوبات التي تواجه العمل .

 

_ اللطف وهو لا يناقض قوة الشخصية .

.

 

منيرة الخميري 

Munirakhumairi@

شاركها
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  

One thought on “القيادة علم وفن .. فكر وذوق

  • 5 سبتمبر، 2020 at 19:25
    Permalink

    ابدعتي يام عبدالله

    Reply

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.